5月13日下午，集團黨委書記、董事長徐淵調研揚州水利建筑工程有限責任公司黨的建設和黨風廉政建設工作。集團黨委委員、副總經理相文生，集團黨委委員、紀委書記王偉宇出席會議，揚水建公司全體班子成員和相關部門負責人參加調研。
　　公司黨支部書記就今年以來公司黨的建設和黨風廉政建設工作作了匯報，王偉宇就紀委監督工作，提出：一是要抓好責任落實，落實好主體責任、監督責任、一崗雙責，將黨建工作和業務工作同謀劃同部署同推進；二是要聚焦重點工作，加強在項目開發過程中的決策、立項、執行等關鍵環節的管控；三是要持續糾正四風，持之以恒抓好中央八項規定的落實；四是要推進企業的廉潔文化建設，進一步加強黨的十九大以來全面從嚴治黨成效的經驗宣傳。相文生就抓好黨建工作提出：一是黨建工作要與發展大局相結合，以黨建促發展、保發展；二是黨支部工作措施要落地落實，不斷加強工作創新性。
　　徐淵對揚水建公司的各項工作給予充分肯定，他指出，揚水建公司做到了堅持規定動作不走樣，堅持改革不畏難，面臨困境不松勁。圍繞抓好公司黨的建設和黨風廉政建設工作，徐淵強調：一是要提高政治站位。要捍衛兩個確立，胸懷兩個大局，牢記國之大者，增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護；要深刻理解總書記關于堅持黨對企業的領導的重大政治原則必須一以貫之，建立現代企業制度是國有企業的改革方向必須一以貫之的重要論述；要深刻學習國家憲法的明確規定；要深刻總結分析揚水建發展歷史的經驗和教訓。二是要推進深入融合。抓住市場經營這個龍頭；抓住風險防控這個底線；盯住新業態生成這個未來；    除去歷史遺留問題這個病根。三是要夯實工作基礎。黨務工作者要懂業務、懂本行；堡壘作用要堅強有力；黨員教育管理要規范到位；黨員的發展質量要過硬；組織生活要嚴肅正常；先鋒作用要有所體現；品牌建設要特色明顯；保障措施要得到落實。四是要凝聚職工力量。堅持制度管人；加強思想工作；重視培養人才，招引高質量人才；激勵政策要富有改革精神。五是要培育企業文化。共產主義的遠大理想和中國特色社會主義的共同理想要得到有效宣傳，社會主義的價值觀、中國傳統文化和企業的物質、精神、廉政文化要得到充分體現，從而在新的征程上補短板強弱項，盡快扭轉被動局面，立足當前打好翻身仗，更好地實現今年各項工作目標。